作为IT行业的主力军，程序员们的工资自然也是不低的，而年终奖也是根据个人在企业中的价值和企业的政策有关，一些IT大佬注重的是几百万上千万的年薪，年终奖都忽略不计，而一般的程序员还是比较关注年终奖的，一般在1-10万之间，差距还是比较大的，能拿到10w的年终奖的程序员在常人中来说已是很不简单的了。
程序员的年终奖有些公司是跟月薪挂钩，基本14薪已经很好了。还有一种是跟项目合同挂钩，比如合同的10%作为项目激励发放。虽然发放的方式都有区别，但其实最终还是会跟薪资有对应关系。
就杭州的年终奖，今年一般企业一般的就2万左右，好点可能会有5到6万吧
互联网外包员工有没有年终奖不能一概而论，年终奖金是属公司***性待遇，并非强制性措施，没有发条规定公司必须发放年终奖，但是如果劳动合同约定有年终奖，那么是需要按照约定的。
所以，外包公司有没有年终奖，是看这家公司老总意思的。
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