KA经理
岗位职责:1.准确执行公司下达的各项指令,完成渠道开发任务及销售指标。2.在公司销售政策的框架内制定所辖市场销售策略,对辖区内渠道进行有计划的开发管理。
任职资格:1.2年以上销售工作经验2.具有渠道网络***,有当地连锁良好的人脉关系;3.诚实守信,具有出色的沟通.协调能力和良好的团队合作精神;4.有快速谈判进场并能迅速上量者,优先。
有前途。
KA经理:(KA:KEY ACCOUNT,重点、重要的意思)重点客户经理或大客户经理。 KA经理是企业与KA卖场合作关系的建立、维护与促进者,透过KA经理的努力,协调平衡公司与KA卖场的利益点,打造顺畅良好的合作平台,不断创造共同的目标、期望和利益分享,使公司与KA卖场的合作不断深入和紧密。
KA的概念:KA即KeyAccount,中文意为“重要客户“,重点客户。我们一般理解为:大客户或者重点客户。在零售流通行业,就是营业面积、客流量和发展潜力等三方面的大终端。那么KA主管就是负责跟进KA客户的负责人有的公司也叫重点客户经理。KA是大卖场的缩写,KA销售主管则是主要负责大卖场的销售主管。
KA主管是负责跟进KA客户的负责人,有的公司也叫重点客户经理。主要工作职责制定并执行公司特许经营渠道和K/A渠道的年、季、月的销售***指标,并对销售目标、市场占有率、渠道渗透率的达成情况负责。
KA经理是企业与KA卖场合作关系的建立、维护与促进者,透过KA经理的努力,协调平衡公司与KA卖场的利益点,打造顺畅良好的合作平台,不断创造共同的目标、期望和利益分享,使公司与KA卖场的合作不断深入和紧密