IT行业的从业人员一般是高智商、高技术人员,相对其他大部分行业的从业人员来说,工资和奖金都要高一些,但具体高多少,则要具体分析。比如你所在的是大公司还是小公司?是运营成熟期的公司还是刚刚起步的公司?
如果是大公司的话,一般运营比较成熟,很多注重的是让高技术人员占有公司股份,年底享受分红,反而不太注重年终奖发多还是发少。
如果是小公司,又进入了运营成熟期,利润大,人员少,为了留住人才,往往***用重奖方式,年终奖更不会例外,15000元,不算高,当然你得在过去一年为公司创造了应当创造的效益,如果无所事事,相信领到那么多年终奖,过了春节也不用去上班了。
还有一些刚刚进步或者处于创业攻坚阶段的小公司,本身资金比较紧张,要发15000元的年终奖,没句老实话,蛮难,但是潜力股,成功你便是创始人之一,到时的效益就不仅仅是15000元年终奖那么简单了。
工作性质非常好,待遇也挺不错的。微众银行工资待遇,在职朋职业圈上已有4位圈友现身分享,根据网友分享统计,微众银行平均工资为0元/月,其中100%的工资收入位于区间3000元/月以下。据分析数据统计,微众银行年终奖平均116250元。工作真的不错!
待遇很好。
银行外包员工值得去,首先就算是外包员工他也会有相对应的***待遇,五险一金还有过节的那些礼品啥的肯定都不会少,只不过工资会比银行的那些正式工要少一些,所以你也不必要放在心上,因为待遇还是非常全面的,所以肯定值得去工作。